Jsou lidé, kteří mají mnoho vášní, mnoho zájmů. Ne „takové věci“, prchavé přístupy a pak náhlé změny, vždy při hledání nového, ale pocity, postoje, orientace, potěšení konsolidované v různých směrech, které hluboce vibrují a přitahují pozornost. K definování těchto konkrétních bytostí, jejichž přítomnost je různě rozšířena po celé planetě, se používá adjektivum: „ multipotenciální “.
Jako první o tom mluvila Emilie Wapnick , umělkyně a koučka , která studovala hudbu, umění, film a právo (vystudovala Právnickou fakultu McGill University) ve své známé (a na webu velmi klikané) řeči na Ted, Technology Zábavný design.
V praxi: lidi lze rozdělit na multipotenciály a specialisty . První z nich mají tři dovednosti, zejména (syntéza nápadů, rychlé učení a přizpůsobivost), ale snaží se najít svou osobní orientaci a postavení ve společnosti, která - v zásadě - považuje (pokud se pokazí) lenochy nebo (pokud vše půjde dobře) neprůkazné amatéry. - kteří rozptýlí své energie v tisíci zbytečných proudech - všichni ti, kteří nevědí, jak se vydat „cestou“, zvolit „pozici“, vstoupit do niky, procvičovat pouze jednu oblast, prohlubovat „pouze jednu“ pozornost.
Je opravdu opravdu nutné zvolit „cestu“, která má být splněna? Odpověď je ne. Alespoň ne pro každého. Ti, kteří cítí více odvolání, více vášní uvnitř, mohou je žít a učinit z nich faktor úspěchu pro osobní a profesionální život plný spokojenosti, jak vysvětluje Emilie Wapnick v „ Staňte se tím, kým jste - Praktický průvodce pro kreativní lidi, kteří mají více vášní a zájmů ”Publikoval MGMT Edizioni.
Kniha, novinka v Itálii, je skutečným vzrušujícím průvodcem - teoretickým, zkušenostním, praktickým, téměř interaktivním v navrhovaných cvičeních - k plánování, co dělat „až vyrosteš“: jiný život, ve kterém budeš plně sám sebou, se zaměřením na více projektů a zvládnutí pokroku v každém z nich (bez ohledu na věk nebo fázi vaší kariéry: vaše vlastní, vaše děti, ty, na kterých nám záleží).
Prvním krokem při budování šťastného multipotenciálního života plného peněz, rozmanitosti a smyslu je uznání nejlepšího pracovního modelu pro sebe.
Autor navrhuje čtyři:
- skupinové objetí : mnohostranná aktivita schopná překonat všechny své zájmy; lze jej identifikovat v odvětví, které je díky svým charakteristikám interdisciplinární; v prozíravé organizaci nebo si můžete vybrat eklektický „renesanční byznys“
- alternace : také známá jako „kariéra portfolia“, označuje dvě nebo více zaměstnání nebo činností na částečný úvazek, které se pravidelně střídají. Mohlo by to představovat první fázi, směřující k vlastní multipotenciální orientaci (aby bylo zaručeno ekonomické pokrytí primárních potřeb), ale také ke skutečnému uspokojení vlastních tvůrčích / výrazových potřeb, protože každé jedno zaměstnání uspokojuje jinou část sebe sama.
- Einsteinův přístup : jediná, solidní, tradiční aktivita, dostatečná k podpoře sebe sama, která však ponechává dostatek prostoru (hlava, čas a energie) k tomu, aby se souběžně věnoval svým autentickým vášním
- fénix : pracovat v určité oblasti měsíce nebo roky a poté změnit směr, vzkřísit se tím, že znovuobjevíte sám sebe, začnete nový život - ne náhodou, ale záměrně - v novém sektoru. Vhodné pro ty, kteří také hledají hluboké znalosti a nepotřebují velkou rozmanitost.
Emilie Wapnick po stránce nás nutí cítit touhu zdůraznit to, co nás dělá jedinečnými; umožňuje zničit nebo obratně zvládnout nevyhnutelné překážky, takzvané „ multipotenciální poruchy “: úzkosti, nepohodlí, víry, pocity viny, které se pohybují uvnitř a díky nimž se budete nebo nebudete cítit nedostatečně, v důsledku zpráv pocházejících ze specializované dominantní kultury .
A konečně, kromě knihy je užitečné vědět: multipotenciály mají „domov“, virtuální místo, kde se nacházejí, Puttylike.com; registrací a odpovědí na malý test (v angličtině) budete každý týden dostávat cílené rady, které vám pomohou vybudovat si život kolem svých vášní.
Anna Maria Cebrelli
